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對口勞務協作再出發 決戰脫貧攻堅正當時

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  “當前,脫貧攻堅已經到了決戰決勝的關鍵時期,越到緊要關頭越要堅定信心、真抓實干?!苯?,江干區人力社保局帶著轄區12家企業遠赴貴州省三穗縣,組織江干區?三穗縣2020年第二次勞務協作聯席會議暨夏季專場招聘活動,向三穗縣送合作單位、送工作崗位、送脫貧信心。

聯席會議共商“決戰脫貧”之道

   在6月4日的江干區·三穗縣2020年第二次勞務協作聯席會議上,三穗縣人力社保局局長楊榮榮和江干區人力社保局局長朱紅分別介紹了前期勞務協作工作開展的基本情況,并就2020年度勞務協作工作的需求和難點進行了交流。會議指出,兩地人社部門將以“穩就業”為核心,進一步深化協作內容:一是多渠道開展線上線下招聘,加強人力資源機構協作,暢通勞務輸出市場渠道,為三穗縣勞動力提供高質量勞務輸出服務,提供更多就業崗位;二是最大效力發揮技能培訓中心作用,有效提升對口幫扶地求職人員技能水平,幫助其實現就業、穩定就業、高質量就業;三是進一步加強勞務聯絡站建設,提升組織輸出跟蹤服務,解決勞動者在工作中和生活中遇到的困難,確保外出務工人員能夠長期穩定就業。

搭建平臺探索“學徒”合作模式

  此行,杭州市美容美發業聯合工會委員會江干區分會還與三穗縣人力社保局簽訂了《對口幫扶求學求職合作協議》。江干區就業服務中心相關負責人介紹,杭州市美容美發業聯合工會委員會江干區分會致力于服務美容美發專業領域,每年定期承辦省、市、區行業技能競賽,協議簽訂后將按《浙江省企業新型學徒制工作實施方案》等相關政策,為三穗縣16周歲以上的貧困勞動力提供技能培訓并推薦就業。
朱紅表示,2018年,兩地掛牌成立了江干區·三穗縣職業技能培訓中心,一直為當地提供精準的就業技能培訓和創業培訓,有效提升當地勞動力就業技能水平;2020年,我們繼續探索對口幫扶“學徒”合作,把江干職業培訓的特長帶到三穗,提升勞動者就業競爭力。下步,江干還將發揮電商產業聚集、直播經濟發達等優勢,提供電子商務、財會等更加多樣化的培訓、實習崗位。

線下招聘助力易地扶貧

   “去年剛大學畢業,我就想到大點兒的城市闖一闖。杭州不但風景好,創業就業的環境也挺好?!比肟h臺烈鎮屏樹村小李正在杭州天元大廈招聘柜臺報名管事崗位。

  在三穗縣將軍廣場的江干區·三穗縣2020年夏季勞務協作專場招聘會上,來自11個街道(鄉鎮)的800余名求職者正有序掃描健康碼,進行體溫測試,分兩輪進場應聘。他們之中不乏受疫情影響返鄉農民工、農村富余勞動力、建檔立卡貧困勞動力、易地扶貧搬遷勞動力和高校畢業生。招聘現場的68家企業共提供用工崗位200個、用工需求4335人,其中來自杭州的12家企業提供崗位36個、招聘705人。招聘會負責人表示,今年電商、健康類企業的需求較大,比如徑圓(上海)信息技術就推出了200人的騎手崗位,脊柱健康科技也有200名理療師的缺口。據統計,此次招聘會現場發放宣傳資料17000余份,累計咨詢人數500余人,達成就業意向235人。

  今年以來,江干區人力社保局持續推進對口幫扶勞務協作工作,一方面,多渠道開展勞務招聘對接。疫情期間舉辦“江干區·三穗縣‘疫’無返‘雇’勞務協作抗疫專場招聘會”和“2020江干區·恩施市就業扶貧線上招聘會”,累計已向勞務協作地提供就業崗位信息1.2萬余條。另一方面,加強人力資源服務機構協作,積極為兩地人力資源服務機構牽線搭橋,促成江干區企業外企德科與三穗縣企業一禾勞務達成合作意向,先后已向三穗縣提供吉利汽車、順豐快遞、百世匯通、全家便利店、龍湖物業等企業崗位3000余個。


來源:江干區人力社保局  張吉明 王佳麗


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